Почти 4000 сотрудников NASA согласились на участие в программе отложенного увольнения, предложенной администрацией Дональда Трампа, сообщает Space.
Программа отложенного увольнения предусматривает, что участники получают оплачиваемый административный отпуск до согласованной даты увольнения.
На первом этапе программы, который завершился в феврале, на участие согласились около 870 человек — 4,8% персонала NASA. На втором этапе, дедлайн которого истек в пятницу, заявления подали еще около 3000 сотрудников, что составляет 16,4% штата. Этот этап также включал подобные программы — досрочного выхода на пенсию и стимулирования добровольного увольнения.
По словам руководительницы службы новостей NASA Шерил Ворнер, количество увольнений может несколько измениться: часть сотрудников может отозвать заявления, а другим могут отказать в участии. Кроме того, с момента вступления Трампа в должность в январе, NASA также потеряло около 500 человек в результате естественного оттока кадров.
В целом к 9 января 2026 года численность сотрудников NASA может сократиться до примерно 14000 человек, что означает сокращение почти на 21% по сравнению с предыдущим уровнем.